스타트업이나 경우 직원들이 현장에서 만들어낸 특허나은 기업의 미래를 떠받치는 소중한 자산이라 할 수 있습니다. 하지만 이 같은 발명에 대한 권리 관계가 사전에 정립되어 있지 않다면, 분쟁 시 막대한 법적 분쟁의 발단이 될 수 있음을 유의해야 합니다.
지식재산 전문가의 조력을 받아 IP 관리 규약을 미리 마련하는 것은 이제 경영의 필수입니다. 이를 통해 직원의 발명 의지를 북돋우는 동시에, 회사가 법적 근거를 가지고 특허를 승계받아 확실한 사업 운영을 영위할 수 있기 때문입니다.
만약 기술 유출과 관련된 변리사 사무소 디자인 침해 시비이 일어났다면, 지체 없이 특허 소송 변호사나 대응책을 논의하여 법리적 쟁점을 검토해야 합니다. 무형의 자산은 만드는 것만큼이나 조직 내에서 어떻게 보호하고 회사의 영속성을 좌우한다는 점을 경영자들은 잊지 말아야 할 것입니다.